「コンサルティング」カテゴリの記事一覧
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2021/04/29「うっせえわ」は若手の心の叫び？（第2回） 〜目的・背景を伝えられていない上司の問題なぜ上司の言葉は「うっせえわ」と思われてしまうのか 動画配信サイトや音楽スト... -
2021/04/27「うっせえわ」は若手の心の叫び？（第1回） 〜上司に反発するのは当たり前若手はもっと頑張って反発すればいい！ 話題の『うっせえわ』。お聴きになったこ... -
2021/04/01「まとまり、異分子、まとまり……」の繰り返し。組織の活性化は背反性の認識から活性を目指す組織のジレンマ 今回は、組織の活性化について考えてみたいと思いま... -
2021/03/30中小企業が今、新卒採用に挑む意義とは（第3回） 〜重要なのは「企業文化とのマッチング」文化は事業と密接につながっている 前回のブログでは、中小企業が新卒採用に取り... -
2021/03/25中小企業が今、新卒採用に挑む意義とは（第2回） 〜中小企業の強みを打ち出す「知らないがゆえの強さ」で挑んだ初めての新卒採用 ブレインマークスが初めて新... -
2021/03/23中小企業が今、新卒採用に挑む意義とは（第1回） 〜この時代の就活生に送るべきメッセージ中小企業にとってはターニングポイント？ 新型コロナウイルスは大卒生の就職活動... -
2021/02/25「部下が自分で考えるようになる」教え方とは 〜1から10まで教えても、後には何も残らない「仕事を覚えてくれない」「指示を待つばかり」という部下への悩み 今回は、「部... -
2021/02/23中小企業とSDGs（第3回） 〜「選ばれる存在」になるために大切なこと〜貢献の仕方は柔軟でいい SDGsに代表されるように、今や企業も、「社会にどう... -
2021/02/18中小企業とSDGs（第2回） 〜中小企業にもできることはあるなぜ「人が幸せになる会社」を目指したか 地球規模で取り組むべき目標を掲げた「... -
2021/02/16中小企業とSDGs（第1回） 〜SDGｓで考える中小企業の存在意義〜一般にも広く浸透しつつある「SDGs」 企業を取り巻く環境は大きく変化して... -
2021/01/21ジョブズやコッポラの戦い方 〜恐怖に直面したときに、戦うのか、逃げるのか先行者の背中が見えたときに考えるべきこと 今回は、新たに会社を興そうとすると... -
2021/01/19中小企業が考えるべき「これからのオフィス」（第3回） 〜リモートワーカーの活用で事業拡大ブレインマークスが「リモートワーカー採用」を進める理由 前回・前々回のコラム... -
2021/01/14中小企業が考えるべき「これからのオフィス」（第2回） 〜オフィスの設計はコミュニケーションから考える「熟達までの3年間」がさらに長引いてしまうかも 第1回に引き続き、新型コロナ... -
2021/01/12中小企業が考えるべき「これからのオフィス」（第1回） 〜私が「オフィス必要派」である理由「オフィス廃止」はこれからの流れなのか 新型コロナウイルスの影響でテレワーク... -
2020/12/24「損益分岐点」の視点で考える企業理念の浸透 〜地道な積み重ねが、ある一点から急激に力を発揮する「不可欠だからこそ悩ましい」企業理念との苦闘 今回は、改めて企業理念の浸透に... -
2020/12/22徹底解説！「オンライン採用」の3ステップ（第3回） 〜採用プロセスで経営者が果たすべき役割「1/250」の採用に成功 前回まで、オンライン採用の実践例として「会社説明... -
2020/12/17徹底解説！「オンライン採用」の3ステップ（第2回） 〜経験不足でもZoom面接がうまく進む理由「プレゼン上手」と「質問上手」を見極める 前回のブログでは、オンライン採用に... -
2020/12/15徹底解説！「オンライン採用」の3ステップ（第1回） 〜採用の入り口で自社の魅力を伝えるには？自社を理解してもらえなければ、中小企業の採用活動は始まらない コロナ禍におい...
